Proveedor Socio Verificado
A diferencia de las entrevistas laborales convencionales, donde se evalúan principalmente experiencia y competencias técnicas, en las entrevistas a becarios es esencial enfocarse en evaluar su potencial de aprendizaje, habilidades blandas y actitud proactiva. A continuación, te explicamos cómo diseñar un proceso de entrevista que permita identificar a los candidatos ideales, asegurando que tengan una experiencia positiva, que les aporte.
